지원금:위원회/위원회 공개 초청

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지역 기금 위원회 공개 모집

이것은 보조금 전략을 구현하기 위해 위키미디어 재단의 커뮤니티 자원 팀(CR 팀)과 협력하는 지역 기금 위원회의 일원이 될 위키미디어인들과 자유 지식 옹호자들을 위한 요청입니다.

현재 다음 지역에서 신청을 받고 있습니다:

위원회의 주요 역할은 성공적인 운동 활동을 지원하기 위해 신청자에게 지식과 전문성을 제공하는 동시에 다양한 지역의 복잡성을 이해하고 보조금 신청을 위한 자금 조달 결정을 내리는 데 도움이 되는 전략적 파트너십입니다.

지역 기금 위원회에서 자금 조달 결정을 내리는 데 관심이 있거나 새로운 아이디어와 프로그램을 실현하는 데 관심이 있거나 운동 주최자 및 지도자와 공유할 지식과 전문 지식이 있는 경우 아래의 모든 정보를 검토하고 가입 신청을 고려하십시오. 우리는 위키미디어 운동의 사명을 달성하는 데 중요한 다른 지식 영역의 전문가와 함께 경험이 풍부한 위키미디어인과 새로운 위키미디어인의 건전한 균형을 이룰 위원회 구성을 찾고 있습니다.

신청하기

배경

2021년에 CR 팀은 2030년 전략 방향 및 위키미디어 커뮤니티에 대한 형평성 및 지원에 중점을 둔 번창하는 운동을 구축하는 데 도움이 되는 운동 전략 권장 사항에 따라 보조금 전략을 다시 시작했습니다.

보다 접근하기 쉬운 보조금 프로그램을 만드는 것에 대한 우리의 협의는 커뮤니티가 해당 지역의 우선 순위를 설정하고 특정 유형의 이니셔티브에 자금을 할당하고 연합 파트너 조직의 참여를 보장하는 데 더 많은 책임과 소유권을 갖도록 하는 데 중점을 두는 것으로 나타났습니다. 이러한 각 프로세스는 기존 전문 지식, 새로운 아이디어 및 지역 사회에 필요한 기술에 대한 인식에서 큰 이점을 얻습니다.

지역 위원회의 작업은 참여적 의사 결정 및 보조성의 원칙에 따라 진행되며, 성별, 민족, 연령 및 지리에 기반한 커뮤니티를 포함하여 운동에 참여하는 많은 커뮤니티의 요구 사항을 지원하는 것을 목표로 합니다.

우리의 보조금 지급 전략은 신뢰 기반 자선 프로젝트에서 채택된 핵심 가치를 중심으로 자선 활동에 대한 신뢰 기반 접근 방식을 따릅니다:

  1. 체계적 평등을 위한 작업: 우리가 운영하는 인종적, 경제적, 정치적, 언어적, 문화적 및 기타 불평등을 인식하고 해를 끼치는 관행과 행동을 변화시키기 위해 교차적 반억압 접근 방식을 취합니다.
  2. 권한 재분배: 우리가 해결하고자 하는 문제에 더 가까이 있는 수혜자 파트너 및 커뮤니티와 권력을 기꺼이 공유하십시오.
  3. 관계 중심: 건강하고 개방적이며 정직한 관계를 우선시하면 업무와 세상의 복잡성을 더 큰 자신감과 효율성으로 탐색하는 데 도움이 될 수 있습니다.
  4. 서비스 정신의 파트너: 무엇이 필요한지 지시하기보다 후원자이자 협력자가 되십시오. 신뢰, 존중, 겸손으로 인도하십시오.
  5. 책임을 지세요: 우리가 지원하고자 하는 사람들에게 책임을 져야만 우리의 일은 성공할 것입니다.
  6. 학습 수용: 학습에 대한 개방성을 유지하고 그 과정에서 성장과 진화의 기회를 수용해야만 영향을 미칠 수 있습니다.

위원회는 참여 보조금 모델을 기반으로 합니다. 참여 기금 마련은 운동에 대한 커뮤니티의 노력이 다양하고 평등하며 포괄적임을 보장합니다. 이 관행은 이동 전략 권장 사항 4. 의사 결정의 형평성 보장: 의사 결정 및 자원 분배에 대한 공동 책임 및 책무성을 확립합니다.

누가 지역 위원회에 참여할 수 있습니까?

  • 위키미디어 커뮤니티 구성원(신규 사용자 및 숙련된 기여자 모두 환영)
  • 위키미디어 가맹단체의 자원 봉사 이사회 구성원
  • 임무 연계 조직의 구성원
  • 관심 분야에서 일하거나 전문 지식을 보유한 개인

지역 기금 위원회에 참여할 자격이 없는 사람은 누구입니까?

  • 위키미디어 가맹단체 또는 현재 일반 지원 기금, 위키미디어 연합 기금 또는 연구 기금 보조금 프로젝트를 통해 직원으로서 보상을 받는 사람. (여기서는 신속 기금, 행사 및 회의 기금, 운동 전략 기금을 요청하는 수혜자 파트너는 제외됩니다).
  • 연합 조직 내에서 위키미디어 재단이 자금을 지원하는 프로젝트에 연결된 직원.
  • 위키미디어 재단에서 유급 역할로 보상을 받는 사람.

위원회 위원의 역할과 책임은 무엇입니까?

  • 다음을 포함하여 생산적인 위원회 작업의 기반을 지원합니다:
    • 제안 검토 및 의사 결정 등 주요 프로세스에 대한 위원회 운영, 역할 및 원칙 유지
    • 글로벌 위원회 및 지역 허브와 같은 새롭고 중요한 운동 기구와의 커뮤니케이션 지원,
    • 필요한 역량을 구축하기 위해 위원회 내에서 그리고 위원회 간에 전문 지식과 맥락을 공유
  • 다음을 통해 CR 팀, 신청자 및 수혜자를 일상적으로 지원:
    • 보조금 프로세스 전반에 걸쳐 지식, 전문성 및 지역적 맥락 공유
    • 자원 조달, 대표 및 권력 공유와 관련된 커뮤니티 요구 사항을 해결할 수 있는 기회를 식별.
    • 지역을 지원하는 제안에 대한 의사 결정.
  • 위원회 위원은 문화적, 언어적, 성별 차이를 포함한 다양성을 이해하고 가치 있게 여겨야 합니다.

선정 과정 및 일정

  • 8월 1일 - 2024년 8월 20일: 예비 위원회 후보자를 위한 지원서 요청이 열려 있습니다.
  • 8월 20일 - 2024년 8월 25일: 신청서 검토: 초기 지명 후, 지역 자원 팀, 신뢰 및 안전 검토 팀, 그리고 현 위원회 회원들이 실시하는 검토 과정이 진행될 것이며, 지역 소속사 및 지역 공동체 회원들로부터 피드백을 요청할 것입니다.
  • 8월 25일 - 2024년 8월 30일: 인터뷰는 현재 위원회 및 CR 팀의 구성원이 미리 선택한 후보자에 대해 진행됩니다(저녁 시간).
  • 8월 31일 - 2024년 9월 1일: 최종 선택
  • 9월 1일 - 2024년 9월 5일: 신입회원 발표
  • 9월 5일 - 2024년 9월 29일: 신입 회원 온보딩 및 오리엔테이션.

일반적인 선출 기준

우리가 위원회 위원에게 바라는 모든 필수 자질은 아니지만 일부 요구되는 자질은 다음과 같습니다(후보자 페이지의 기타 지역별 기준 참조).

  • 위원회 맥락에서 협력적 의사 결정 및 사고 파트너십에 효과적으로 참여할 수 있는 강력한 능력(예: 좋은 대화 및 경청 범위, 비충돌 방식으로 정직한 피드백을 주고받을 수 있음, 높은 수준에서 전략적으로 생각할 수 있음, 마음을 바꿀 수 있음, 도움을 받을 수 있음, 공감하고 친절함)
  • 2030 전략방향의 가치와 운동전략 권고사항과의 연계. 위의 "보조금 마련에 대한 우리의 접근 방식은 무엇입니까?" 제목 아래에 설명된 신뢰 기반 자선 가치와의 일치
  • 참여형 보조금 조성에 대한 이해 또는 배우려는 의지.
  • 기술과 경험을 공유하고 다른 사람들의 성장을 돕겠다는 의지를 보여줍니다.
  • 예산 관리 및 검토 기술, 비정부 조직의 거버넌스 경험, 문화 및 유산, 교육 등과 같은 공통 프로그램 영역의 배경과 같은 위원회 검토 작업과 관련된 전문 및/또는 자원 봉사 경험 및 기술
  • 온라인 프로젝트에 대한 기여 외에도 위키미디어 프로그램에 대한 이해.
  • 지식 형평성을 촉진하고 지원하는 데 도움이 되는 다양성, 형평성 및 포함과 관련된 실제 경험을 포함한 전문 지식과 지리적, 성별 또는 연령 다양성의 증가.

지역 위원회 위원이 되는 것에 대해 알아야 할 다른 사항은 무엇입니까?

  • 교육: 검토, 토론 및 의사 결정을 지원하기 위해 위원회 구성원에게 교육이 제공됩니다.
  • 기대치: 위원회 위원은 신청자 및 수혜자와의 건설적인 대화를 지원하기 위해 다음 정책 및 원칙에 전념해야 합니다:
  • 재정 지원: 위원회 구성원은 데이터 비용, 교통비, 돌봄/육아 및 식사를 포함하여 참여와 관련된 모든 비용을 부담합니다. 추가 급여가 결정됩니다.
  • 회의 빈도: 위원회의 작업은 매월 달라집니다. 처음에는 교육 시간이 필요하며 연간 2회에 걸쳐 지원서를 검토합니다. 다른 순간에는 의사 소통과 멘토링에 집중하는 데 더 적은 시간이 필요합니다.
  • 작업 언어: 지역마다 다릅니다. 북아메리카 및 북유럽 위원회의 작업 언어는 영어이며 라틴 아메리카 및 카리브해 위원회는 스페인어, 포르투갈어 및 프랑스어로 번역 서비스를 제공합니다.
  • 임기 기간: 우리는 초기 위원회 구성원이 최소 2년의 봉사 기간과 최대 4년의 임기를 약속하기를 원합니다(신규 또는 경력 위원이 부족할 경우 연장할 수 있음). 위원회에는 경험 많은 사람들이 항상 참여하도록 롤링 멤버십 시스템이 구현됩니다.

신청 방법?

신청 기간을 위해 열린 각 초청을 검토해 보세요.

위원회에 지원하려면 아래 버튼과 다음 정보를 사용하여 지역 후보자 페이지에 성명서를 제출하십시오:

라틴 아메리카 & 카리브해 위원회에 지원하세요!

북아메리카 위원회에 지원하세요!

북유럽 및 서유럽 위원회에 지원하세요!

지원서에서 응답해야 할 주요 질문:

  • 귀하의 거주 국가는 어디입니까?
  • 자신과 지역 위원회에 가입하고 싶은 이유에 대해 말씀해 주세요. 아래 질문 중 일부에 응답하는 것을 고려하십시오. 그러나 지원서에서 모든 질문에 응답할 필요는 없습니다. 진술서를 500자 이내로 유지하세요.
    • 위키미디어 운동 또는 자유 지식 생태계에 현재 참여하고 있는 것은 무엇입니까?
    • 위원회의 역할과 작업 방식에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하십니까?
    • 위원회가 어떻게 더 참여적인 의사 결정을 내릴 수 있다고 생각합니까?
    • 위원회가 어떻게 보조금 지급을 개선하여 더 큰 영향을 미칠 수 있다고 생각하십니까?
    • 어떤 기술, 배경 또는 경험을 위원회에 가져올 수 있습니까? 보조금 지급, 지식 형평성 또는 기타 관련 영역을 다룰 수 있습니다.