This page is a translated version of the page Movement Strategy/Initiatives and the translation is 99% complete.

Ini ialah versi ringkas daripada senarai inisiatif (iaitu: hasil utama, perubahan atau tindakan) yang dibenamkan dalam syor Strategi Pergerakan Wikipedia 2030. Inisiatif daripada senarai ini adalah sebahagian daripada pelaksanaan Strategi Pergerakan.

Persembahan visual inisiatif.

Senarai

Ini ialah senarai ringkasan inisiatif, yang bertujuan untuk mudah dibaca dan diterjemahkan. Anda boleh merujuk kepada complete table untuk senarai asal atau untuk butiran lanjut.

Cadangan Inisiatif
1. Tingkatkan Kemampanan Pergerakan Kita
 
1 Pendekatan sistematik untuk meningkatkan kepuasan dan produktiviti
2 Pembiayaan untuk komuniti yang kurang diwakili
3 Meningkatkan kesedaran tentang Pergerakan Wikimedia
4 Dasar penjanaan hasil global & strategi pengumpulan dana
5 Membangunkan API peringkat perusahaan
6 Penglibatan ekosistem pihak ketiga
7 Penjanaan hasil untuk Pergerakan
8 Selaraskan amalan kami untuk menyokong kelestarian alam sekitar
2. Tingkatkan Pengalaman Pengguna
 
9 Metodologi untuk meningkatkan penyelidikan UX platform Wikimedia, reka bentuk, ujian dan penglibatan komuniti
10 Penglibatan komuniti di sekitar reka bentuk produk dan UX
11 UX yang boleh disesuaikan dengan pelbagai peranti
12 Keserasian dengan Garis Panduan Kebolehcapaian
13 Sumber untuk pendatang baru
14 Ruang rakan sebaya
15 Kefungsian platform dan piawaian dokumentasi
16 Pembangunan dan penggunaan semula alatan merentas projek
17 Perkongsian untuk membangunkan API Wikimedia
3. Menyediakan Keselamatan dan Kemasukan
 
18 Code of Conduct
19 Pelaporan insiden peribadi
20 Suasana masyarakat yang sihat
21 Membangunkan penilaian keselamatan dan pelan pelaksanaan - proses sokongan teknikal, manusia dan undang-undang
22 Pembangunan kapasiti tempatan untuk advokasi
23 Mekanisme platform terbina dalam untuk keselamatan
4. Memastikan Kesaksamaan dalam Membuat Keputusan
 
24 Piagam Pergerakan
25 Majlis Global
26 Hab serantau & tematik
27 Rangka kerja peruntukan sumber yang fleksibel
28 Garis panduan untuk fungsi lembaga dan tadbir urus
5. Menyelaras Merentas Pihak Berkepentingan
 
29 Dokumen hidup untuk menentukan tanggungjawab untuk bidang kerja tertentu
30 Meningkatkan kapasiti komunikasi dan kerjasama dengan rakan kongsi dan kolaborator
31 Majlis Teknologi (untuk komunikasi, penyelarasan dan sokongan yang lebih baik)
6. Melabur dalam Pembangunan Kemahiran dan Kepimpinan
 
32 Global approach for local skill development - gathering data, matching peers, mentorship, recognition
33 Rancangan pembangunan kepimpinan
34 Infrastruktur pembangunan kemahiran
7. Mengurus Pengetahuan Dalaman
 
35 Memudahkan budaya dokumentasi
36 Wujudkan asas pengetahuan pergerakan yang luas
8. Kenal pasti Topik untuk Kesan
 
37 Kenal pasti kesan projek & kandungan Wikimedia
38 Kenal pasti kesan dan pengurangan maklumat salah dan maklumat salah
39 Jambatan jurang dalam kandungan berimpak tinggi
40 Bina keupayaan untuk meningkatkan kandungan berimpak tinggi dalam komuniti yang kurang diwakili
9. Berinovasi dalam Pengetahuan Percuma
 
41 Mengenal pasti dasar yang menghalang ekuiti pengetahuan
42 Dasar untuk eksperimen dengan projek untuk ekuiti pengetahuan
43 Percubaan berterusan, teknologi dan perkongsian untuk kandungan, format dan peranti
10. Menilai, Mengulang dan Menyesuaikan
 
44 Pemantauan, penilaian dan pembelajaran di semua peringkat dengan sokongan dan akauntabiliti bersama
45 Membangunkan sistem penilaian yang komprehensif untuk aktiviti dan struktur Pergerakan - termasuk teknologi, penyelarasan, kapasiti, dasar dan tadbir urus
46 Proses perubahan berulang
47 Dasar Adaptif (dasar fleksibel, struktur, belanjawan dan perancangan untuk menyesuaikan diri dengan perubahan global)

Tukar log